林方政皺著眉,盯著譚文昌,知道他講的是心里話,不是故意夸大困難。這著實(shí)讓林方政為難起來了。
“醫(yī)療機(jī)構(gòu)呢,137個(gè),能不能合并、裁撤一些?”
“不能!弊T文昌搖頭,“現(xiàn)在137個(gè)還少了!
“137個(gè)還少了?”林方政不太相信。
“真的少了。現(xiàn)在上面的要求是分層診療,要求做到基層衛(wèi)生服務(wù)體系全覆蓋。保證每2個(gè)社區(qū)配備1個(gè)站點(diǎn),實(shí)現(xiàn)城市社區(qū)15分鐘健康服務(wù)圈目標(biāo)。鄉(xiāng)村的就不說了,每個(gè)村都必須要有一個(gè)衛(wèi)生室。說實(shí)話,我們距離目標(biāo)還有差距,就衛(wèi)生室這一塊,很多村里還沒常駐醫(yī)生,一般是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院派人輪流駐點(diǎn)一天的樣子,也就是赤腳醫(yī)生的形式!
“你這也不行,那也不行。那你衛(wèi)生系統(tǒng)就完全改不了咯。”林方政非常不高興了。
“真不是我們不想改,而是不能改!弊T文昌很固執(zhí)。
“你們這么多人,不改。那事業(yè)機(jī)構(gòu)改革,就一點(diǎn)效果都沒有了。如果我要你們削減人員10%,能不能辦到?”
林方政也懶得跟他掰扯了,直接提出目標(biāo)。
要想超過浮曲縣,朗新的衛(wèi)生系統(tǒng)不裁人,那是根本做不到的。王定平剛叮囑自己要步子邁大點(diǎn),譚文昌再多困難,林方政也得狠下心去動(dòng)刀子了。
原以為譚文昌會(huì)艱難的思考后勉強(qiáng)答應(yīng),不料譚文昌竟一口回絕:“辦不到。林書記,我是沒這個(gè)能力了。而且不是潑您冷水,換誰來都辦不到。這樣的改革,已經(jīng)背離了初衷,可以說是天怒人怨!
這個(gè)譚文昌,是一點(diǎn)情面都不留了。也是,他都52歲了,前面林方政已經(jīng)找他談過一次話,讓他無條件支持改革。這個(gè)無條件,自然包括他本人在內(nèi)。深知自己再無可能上升,甚至連局長都不一定保得住,他索性破罐子破摔了。
如此無所謂態(tài)度,讓林方政內(nèi)心十分生氣。但譚文昌句句在理,又不好跟潑婦一樣胡攪蠻纏。
林方政拿起茶杯,想喝口茶壓壓怒氣,可茶水早就干了。
他重重放下茶杯,冷冷道:“行了,我知道了。你回去吧!
譚文昌沒有猶豫,立刻起身,頭也不回離開了。
譚文昌離開后,房文賦伶俐地拿過林方政茶杯,續(xù)上茶水,放在他面前。
林方政喝了一口,問:“你怎么看,就真的一點(diǎn)不能少?”
房文賦回答:“譚文昌講的是現(xiàn)實(shí)情況,醫(yī)療系統(tǒng)確實(shí)特殊。但一點(diǎn)都不能少,肯定不可能的。按您提出的10%比例,也就300多人。他編外就有1200多人,這里面大部分的行政人員,完全有裁撤空間!
“是啊。誰都看得出來,就是他不想干!绷址秸鷼獾馈
“既然這樣,我有個(gè)建議!狈课馁x說,“按照您的部署,我們分兩步走。先改機(jī)構(gòu),再動(dòng)人員。醫(yī)療系統(tǒng)的機(jī)構(gòu)要么就先不動(dòng)了,等總體方案獲批,我們把機(jī)構(gòu)改到位后,就讓譚文昌退下去,換個(gè)想干的頂上去,再去考慮減人的事。”
林方政思考了一下,點(diǎn)了點(diǎn)頭:“也只能先這樣了。何勇毅那邊進(jìn)度怎么樣?”
“他本人是想有些消極的。又因?yàn)槲蚁眿D的事……反正就是很拖。不過我一直安撫著他,也是兩步走方式,先讓他把機(jī)構(gòu)改革的方案拿出來,減人的事后面再商量。目前初稿就快出來了,應(yīng)該能和總體方案一起上會(huì)研究。”
“嗯,你盯緊點(diǎn),把好關(guān)。機(jī)構(gòu)上面別讓他耍滑頭!